报道称，近年来，太原市高度重视技能人才队伍建设工作，坚定不移推动人才强市战略，为技能人才的成长不断完善政策、搭建平台、创新机制、拓展渠道、提供保障，特别是大力开展“晋阳工匠”选树命名，选拔培养了一大批技艺精湛的技能人才，打造了一支知识型、技能型、创新型劳动者大军。

　　报道介绍，本次竞赛从即日起至10月底结束，包含理论考试和实际操作，内容涵盖全市重点行业、重点工程、重点项目。竞赛设57个赛区，包括180项不同等级的赛事，其中，市级、行业（系统）职工职业技能大赛包含77个工种（职业），企业级职工职业技能大赛包含103个工种（职业）。大赛工种（职业）围绕重点及新兴行业领域筛选，聚焦“六新”，突出智能制造、现代物流、5G、数字化、非遗等行业产业。参赛选手通过各县（市、区）、综改区总工会以及重点行业的竞赛项目遴选，包括数字化智能化职业人员、新就业形态劳动者、非遗工美类从业者等。大赛设个人奖和优秀组织奖项。其中，获市级、各行业（系统）前6名的选手，将报请太原市劳动竞赛委员会给予记功奖励；获市级决赛前3名的选手，进入年度“晋阳工匠”候选人；其他参加决赛的选手，将颁发“优秀选手”荣誉证书。同时，对大赛组织工作成绩突出的单位，太原市劳动竞赛委员会将给予记功奖励。

　　本次活动将竞赛与主导产业、企业生产经营、提升职工素质结合起来，全力打造以“晋阳工匠”为主体的大赛体系，充分发挥大赛在推进新时代产业工人队伍建设中的积极作用，为一线职工切磋技艺、交流技术、展示技能搭建平台，造就更多“大国工匠”和高技能人才，激励更多劳动者特别是青年人走技能成才、技能报国之路，为全市高质量发展作出新的更大贡献。（李晓并）