局领导班子示范带头

　　市生态环境局高度重视精神文明创建工作，把精神文明建设摆上党组议事日程，坚持业务工作与精神文明建设两手抓、两手硬，从抓班子建设入手，全面推进精神文明创建，用领导班子团结和谐的形象和党员干部的力量凝聚干部群众，讲政治、讲廉洁、讲正气、讲团结，合力创建文明和谐单位。局领导班子既抓任务也抓队伍，既管业务也管思想，以上率下，起到模范带头作用，为开展创建活动提供了有力的组织保障。

　　打造特别能战斗的干部队伍

　　市生态环境局紧密结合新形势下干部队伍的素质现状，狠抓人的培养，着力提高队伍的思想道德素质、科学文化素质和业务技能，努力建设一支“政治过硬、业务熟练、作风优良”的干部队伍。在加强理论学习的同时，市生态环境局深入开展了“道德讲堂”“不放过一个污染企业”等主题活动，全力打赢夏季攻坚战和“清零”行动等重大战役。疫情防控期间，第一时间印发《关于在新冠肺炎疫情中充分发挥两个作用的通知》，深入开展抗击疫情“排头兵”活动，动员广大党员干部投身疫情防控第一线，医疗废物、医疗废水处理处置100%全覆盖、医疗废物转运处置100%全落实，以实际行动让党旗在疫情防控斗争一线高高飘扬。

　　严查侵害群众利益问题

　　市生态环境局坚持把全面从严治党工作作为政治生态建设的重要环节，纳入全局工作总体布局，与生态环保工作同研究、同部署、同实施、同考核，密切关注生态环境保护方面侵害群众利益的问题，严厉惩处以权谋私、插手项目、吃拿卡要、优亲厚友、搞利益输送等侵害群众利益的害群之马，对违纪违法案件发现一起、查处一起，做到有错必究、有责必问。

　　坚决打好污染防治攻坚战

　　作为全市生态文明建设的主力军和排头兵，市生态环境局全面落实中央以及省委省政府、市委市政府关于生态建设和环境保护的重大决策部署，始终坚持把打好污染防治攻坚战摆在突出位置，以改善环境质量为核心，以扬尘污染防治攻坚和退出劣Ⅴ类水体攻坚为重点，以中央、省环保督察及开展专项行动为抓手，全力推进生态环境质量改善。2020年，市区优良天数为224天，优良率为61.2%，优良天数比上年同期增加24天。环境空气质量综合指数5.91，同比下降7.5%。五项污染物平均浓度同比下降，降幅在22.7%~3.6%之间，O3浓度同比持平。一举摘掉了最“土”城市的帽子，全市平均每月每平方公里降尘量稳定在9吨以下，在京津冀及周边“2+26”城市排名从曾经的倒数第一（第28名），逐步上升至第5~14名，2020年12月，全市降尘量降至3.3吨，达到历史最好水平。汾河水库出口和上兰断面水质为Ⅱ类，国考温南社出境断面水质由劣Ⅴ类显著改善为Ⅲ—Ⅳ类，化学需氧量、氨氮同比分别下降36.36%、83.30%，汾河流域太原段国考断面良好水体比例为67%，全部消除劣Ⅴ类水体，走在全省前列。2020年，太原市地表水环境质量改善率36.23％，在全国332个地级及以上城市中排名第6。城市集中式饮用水源地水质达标率多年稳定保持在100%。受污染耕地安全利用率达到100%，污染地块安全利用率100%，在全省居领先水平。

　　推动创建活动深入开展

　　抓好文明创建工作，重在平时、重在长期、重在时效。市生态环境局在开展创建工作中，注重从平时做起，从小事做起，组织开展了道德讲堂和文明礼仪大讲堂、“我们的节日”、志愿服务、与朝阳三社区开展结对共建、决战决胜脱贫攻坚战等活动，以各项工作的落实推动创建活动深入开展，营造争先创优的文明氛围。