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爱心驿站 传递文明与温度

王桂娟
  大暑已至,高温天气仍在持续。外卖骑手、快递小哥、网约车司机等户外工作者顶着炎炎烈日坚守岗位。连日来,我市深入推进全省快递物流行业“五个一”示范建设行动,以“爱心驿站”为依托,为新业态新就业群体提供全方位暖心服务。(据《太原晚报》7月25日报道)

  户外热浪滚滚,站内清凉宜人。炎炎夏日,“爱心驿站”为户外工作者解暑降温,打造清凉港湾,体现了我们这座城市的为民初心,传递了城市的文明与温度,收获一致好评,值得点赞。

  爱心驿站,践行为民初心。太原市有10万余名户外劳动者,他们在工作中遇到诸多困难,饮水难、热饭难、休息难、手机充电难、如厕难……作为全市职工的“娘家人”,太原市总工会从2016年起,将“户外劳动者爱心驿站”创建工作作为一项重要任务抓紧抓实,累计投入资金350余万元高标准建设爱心驿站。爱心驿站想户外劳动者之所想,急户外劳动者之所急,针对户外劳动者的痛点,为他们提供了一个个炎炎夏日的避暑点、寒冷冬季的取暖处、身心疲惫时的歇息处,体现了“人民城市为人民”的为民服务初心。

  爱心驿站,彰显城市文明。文明,浸润着一座城市的人文气韵,彰显着一座城市的精神高度。小小的“驿站”传递着城市的人文关怀,这也是一个城市的文明所在、温度所在。太原市正在创建全国文明城市,爱心驿站打通了服务劳动者的“最后一公里”,有效提升了广大户外劳动者的获得感、幸福感,也在全市营造出尊重劳动、尊重劳动者的浓厚氛围。爱心驿站不只是一个栖息小屋、避风港湾,带来的不仅仅是清凉与温暖,更是传递着城市的文明与关爱,是一个城市文明程度提升的突出见证。

  爱心驿站,建好更要用好。“工会爱心驿站”的出现,体现了有关部门对户外工作者的关爱,要想让驿站长期发挥作用,还需要做好管理和服务工作。加大“爱心驿站”的管理和服务力度,明确管理人和管理团队,建立健全长效机制,明确管理责任,让驿站有人管理、有人监督,让驿站“活”起来,实现驿站服务功能的常态化、长效化。另外还要加大对爱心驿站的针对性宣传力度,让广大环卫工人、外卖送递员等户外工作者充分知晓爱心驿站,让爱心驿站更大限度地被利用起来,发挥其应有的作用。

  服务人民无小事,爱心驿站,用点点滴滴的便捷、舒心和美好,让我们的城市更有温度、更有魅力、更有品质。小小驿站,让广大户外劳动者不仅感受到劳动的获得感,也让市民们真切地体会到城市管理的温度。

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