本次活动精准对接求职需求，吸引了零售、科技、服务、地产等领域优质企业参与。现场企业共提供自动化工程师、采购工程师、给排水设计师、水处理工程师、技术经理等岗位1800余个。岗位层级丰富、类型多样，精准覆盖不同学历层次、专业背景求职者的职业发展需求。

　　招聘活动采用“线上+线下+直播”三位一体融合模式，构建了多维度、全场景的求职招聘形态。线上服务依托山西省公共招聘网设立专属活动专区，打造智能化招聘服务矩阵。求职者可享受岗位智能匹配、简历一键投递等便捷服务，突破时空限制随时获取海量优质岗位信息；线下招聘会现场实现企业与求职者面对面深度交流，求职者能全面了解企业用人需求、岗位内容及发展路径，企业也能通过直观沟通精准评估候选人适配度，有效提升招聘效率；活动当日同步开启“直播带岗”，主播化身“云端向导”，通过镜头呈现现场氛围、解析岗位核心要求，带领无法到场的求职者“云逛”招聘会，实现“屏对屏”零距离选岗，让招聘服务更具温度与效率。

　　据初步统计，本次招聘会现场吸引500余名求职者进场，线上平台累计收到简历139份，初步达成就业意向229人次。（李晓并）