市领导指出，选派优秀年轻干部到基层领导岗位任职，是省委采取超常规举措优化干部队伍结构，适应高质量转型发展需要的重大专项行动。要深刻认识省委专项行动的重大意义，切实增强责任感和使命感，在基层领导岗位上不断加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，尽快成长为具备领导现代化建设能力的高素质干部。要牢记领袖教导，起而行之、勇挑重担，走好信仰之路、学习之路、实干之路、为民之路、修身之路，在新时代新征程的火热实践中建功立业。各县（市、区）党委和组织部门要扛起政治责任，加强组织领导，坚持严管与厚爱结合，激励和约束并重，构建起优秀年轻干部培养的闭环机制，为年轻干部实现人生出彩搭建舞台。

　　市领导强调，年轻干部走上新的领导岗位，要对廉政风险有高度的警惕，不断加强党性修养，坚决做到防微杜渐，树牢廉洁从政意识，时刻警醒，严格自律，珍惜自己的政治生命。要对遵守纪律有高度的自觉，坚持党的领导,维护好所在领导班子团结，认真贯彻落实中央八项规定精神，自觉抵制享乐主义、奢靡之风，力戒形式主义、官僚主义。要对落实政治责任有高度的担当，进一步加强党内监督，压实管党治党政治责任，做到有权必有责、有责要担当，把所在单位和分管领域的政治生态建设好，引领形成良好发展生态，以忠诚干净担当的品格系好人生的每一粒扣子，努力谱写不负时代的精彩华章。

　　选派干部代表张洁、单建春、王翔云、要瑞琪、郝婧青分别作表态发言。　　  （赵继钊、殷雪鸢）