推动乡村高质量发展、形成农业新质生产力，是乡村振兴的必然要求，一批以无人机驾驶员、农业数字化技术员等为代表的乡村新职业涌现。新职业的发展，逐步实现了对简单重复劳动的替代，推动农业生产向数字化、科技化、高效化、绿色化转变，加速农业规模化和现代化进程；同时，提高农业全要素生产率，推进农村人力资源、劳动资料、劳动对象质态革新，加快乡村新产业新业态培育壮大。

　　新职业也为延长乡村产业链条、促进产业融合提供了新动力。产业振兴是乡村振兴和农业发展的基础，产业链越长，产业类型越丰富，乡村经济就越稳定兴旺。农业经理人、电商达人、民宿管家等新职业，以新理念、新思维、新视角参与农村一二三产业的规划与发展，依托农业产品资源、文化资源与农村空间资源、生态资源等，创新乡村开发模式，比如民宿—乡村旅游—产业带动模式、本地文化—品牌打造—文化产业模式等，有效延长农业产业链条，激发出一二三产业融合发展的乘数效应。另外，将不断涌现的民宿市场、农产品市场、手工艺市场等与网络平台接轨，从特色设计、个性化服务到整改运营、宣传推广，完善全产业链条，让乡村市场焕发新活力。

　　返乡新农人就业创业需要新机遇。据有关规划，全国返乡入乡创业人员数量至2025年累计将超过1500万人。扩大新农人就业创业，是巩固拓展脱贫攻坚成果、保持农村就业稳定、增加农民收入的关键举措。随着乡村产业升级和新产业新业态发展，社会对新职业的需求量明显增加，新职业逐渐打破了一二三产业之间的壁垒，并不断细化分类，填补职业空缺，填充行业缝隙，实现就业、产业同频共振。发挥新职业新优势，吸引更多懂技术、善经营、爱农业的有志青年返乡入乡就业创业，为乡村振兴注入年轻力量。此外，随着网络直播、短视频等的普及和传播，大量农民和乡村灵活就业人员成为职业带货人、基层创作者、乡村记录人，在增加收入的同时增强了职业认同感和成就感，唤起人们美好的乡村记忆和对乡村生活的向往。

　　不过，新职业发展仍然面临人才短缺、培育机制不健全、载体和平台单一、示范带动作用不足、农村基础设施差、公共服务不健全等问题，对新职业从业者扎根乡村的信心和决心有一定影响。应针对性施策，关注乡村振兴重大发展需求和特色产业需要，积极引才和加强本土人才培养。

　　精准对接新职业发展需求，强化政策支持和资金保障，如提供财政补贴、金融及税收优惠，加强职业技能培训，规范培养激励奖励机制，创设乡村新职业发展协会或联盟，搭建技术、信息交流学习平台。持续推进农村在人居环境、道路交通、仓储物流、网络技术、数智中心等的建设，持续优化农村营商环境，加强农村公共服务体系建设。还应不断推进新职业走向标准化、职业化、规范化，提高对新职业的认知度和认可度，提高从业者的职业归属感和自豪感，让新职业在乡村扎下根、长得壮。

　　（据《经济日报》）