晋源区全方位构建“人人持证、技能社会”技能就业政策支撑体系，为小微企业与培训机构、人力资源服务机构搭建对接通道，鼓励企业吸纳持证人员就业。其中，对小微企业实施阶梯性吸纳就业补助政策，年度内新吸纳各类劳动者100人以下且稳定就业半年以上的，按每吸纳1人1000元的标准给予补助；年度内新吸纳各类劳动者100人(含)以上且稳定就业半年以上的，按每吸纳1人1500元的标准给予补助。加大对劳务输出机构的扶持，对于经营性人力资源服务机构等市场主体，介绍劳动者到省外就业的，按规定落实每人800元的职业介绍补贴。

　　此外，高起点衔接“人人持证、技能社会”劳务市场体系，开展“惠民生促就业”系列专项活动，组织“技能圆梦想、就业有‘位’来”大型专项招聘活动。