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76支青年教师队伍赛讲

  本报讯(记者 张晓丽)11月23日,市教育局和市劳动竞赛委员会举行太原市第四届青年教师“成长杯”新课堂教学团体竞赛决赛,全市76支青年教师队伍共629人会陆续登台赛讲,通过比赛促进专业能力的提升。

  “同学们,通过这个表格里的几组数字,你们能发现什么?”23日早8时30分,在小学数学赛点,五一路小学五年级数学教师元艳丽开讲“解决问题的策略”一课。短短40分钟内,她将“任务”一个个抛给学生,又适时引导,启发学生获得新知。谈到这堂课的设计,她说:“这节课中,我比较注重培养学生主动探索的能力,触发有效思维,使学生们自己动手,经历学习的过程。同时,启发学生的数学思维,培养不断联想的能力,发掘问题背后的东西。在最后的应用方面,也有分层作业的体现,让不同层次的学生根据实际情况在课堂上完成训练。”

  打造高效课堂,引导学生学习方式的转变,精心设计作业……可以说,比赛中的课堂,体现了落实“双减”政策的点滴,也切合了今年大赛的主题,即“构建‘双新’‘双减’新课堂,优化教学方式,提高教育教学质量”。

  此次决赛将持续至12月1日,参赛教师年龄均为35周岁以下。此前,为强化新时代教师职业道德,达到“德能双升”的目的,还对教师进行了关于职业道德、课程标准和教材教法的笔试。大赛为提高教师的师德素养和教学能力提供了平台,对加大青年教师的培养力度,提升其专业能力具有促进作用。

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