随着我国老年人口比例不断上升，社区的退休人员越来越多。他们既是服务对象，也是一支不可小觑的基层治理力量。

　　首先要挖掘人才资源。很多老年人退休后，身体健康，活力十足，满怀热情，有再干一番事业的愿望。因此，街道、社区要做好摸底调研，对辖区退休人员的情况心里有数，努力做到人尽其才、才尽其用，让他们在基层治理中一展所长。

　　其次要积极搭建平台。增强退休人员的归属感，既要打出“乡情牌”，还要提供各种便利，让拥有各种技能的老年人都聚在一起，投身到基层治理当中。对于有文艺特长的老年人，社区要积极组建歌唱、舞蹈等文艺团队，让老年人能发挥作用；对于喜欢诗词的老年人，社区要提供场地举办各种活动，不仅让老年人自己乐得其所，还能带动邻里街坊也投入其中。

　　再次要破解养老难题。只有打消后顾之忧，才能让老年人全身心投入。应不断创新模式，完善居家养老体系。比如，社区可以组织志愿者团队为老年人提供各种服务，并通过居家适老化改造、开设社区食堂等方式积极打造老年宜居环境。

　　让退休人员在基层发挥余热，既契合时代发展潮流，又能迎合他们的意愿。要积极为退休人员创造条件，努力解决他们日常生活中的难题，挖掘和利用好“银发资源”，才能在社区绘出最美“夕阳红”。