千岗进校招聘，企业直通校园，既为高校毕业生和企业搭建了一座就业桥，也为解决就业难题、推动人才与产业对接铺就了一条高速路。

　　大量优秀毕业生是企业发展的重要人才储备，通过千岗进校招聘，企业能够直接接触到这些新鲜血液，挑选到符合企业发展需求的人才，为企业注入新的活力。

　　招聘会有助于企业树立良好的品牌形象，与学生们进行面对面的交流时，能够让学生们更深入地了解企业的文化、发展理念和业务范围，增强学生对企业的认同感和归属感。

　　应加强引导和支持，鼓励更多企业参与到招聘活动中来，并对招聘活动进行规范和监管。高校要做好招聘活动的组织和服务，加强与企业的沟通与合作，深入了解企业的人才需求，优化专业设置和人才培养模式，提高学生的就业竞争力。企业则要提高招聘的针对性和专业性，提供更多优质的岗位和良好的职业发展空间，吸引更多优秀的毕业生加入。

　　希望有更多这样的活动在更多的高校开花结果，实现人才与产业的良性互动。