本次活动以“共筑健康防线，助力太原国企改革”为主题，旨在为市属国有企业干部职工提供坚实的健康保障，同时推动医院从传统“被动医疗”向“主动健康”的服务模式转型。

　　医疗团队先后走进保障城市粮食安全的太原储备粮集团、在传统制造业中担当重任的狮头水泥厂、承载百年醇香的太原酒厂、为各类设备提供核心动力的太原电机厂、守护城市安宁的太原保安集团，以及肩负国有资产优化配置使命的太原市国资运营集团等十余家单位，服务范围覆盖城市经济运行的关键领域，展现出医院服务改革、融入大局的担当与温度。

　　值得一提的是，此次活动绝非简单的“摆摊设点”。在每一次入企服务前，医疗团队都进行了充分的“前置研判”，主动与企业沟通，深入了解其行业特性、员工作息规律及潜在高发性健康问题。在水泥厂，团队重点关注粉尘岗位员工的呼吸系统健康；在保安集团，则着重咨询因长期站立、轮班值守带来的骨骼与睡眠问题。这种基于行业特性的深度定制，使巡诊资源精准对接职工最迫切的需求，实现了健康服务的“量身定制”。

　　在服务模式上，本次巡诊构建了“筛查—诊断—咨询—干预—建档”五位一体的健康服务新体系，极大拓展了传统医疗服务的范畴。多学科联合义诊成为现场核心环节，内科、外科、口腔科、妇科、中医科等资深医师坐诊，提供面对面的专业诊疗。在精准化专项检测方面，除常规项目外，团队还结合企业特点，引入肺功能初步筛查、中医体质辨识等特色项目，为早期发现健康隐患提供了科学依据。

　　医护人员在现场不仅扮演检查员的角色，更成为职工身边的健康顾问。他们结合问诊和检测结果，为每位职工提供“一人一策”的个性化健康指导，内容涵盖合理膳食、科学运动、心理调适等方面，力求具体可行。此外，通过设置健康知识展板和举办“颈椎病日常防护”“‘三高’饮食管理”等主题的微型互动讲座，有效提升了职工的健康素养与自救互救能力，营造了“人人关注健康、人人参与健康”的良好氛围。

　　活动赢得了受访企业及干部职工的高度认可。太原电机厂的一名员工感慨道：“医生直接来到厂里，不耽误生产就能看病咨询，给出的建议非常实用，这样的活动真是办到了我们心坎上。”这种“上门服务、精准施策”的模式，不仅解决了职工的实际健康问题，也显著提升了员工的归属感和企业的凝聚力。

　　太原康养集团相关负责人表示，这不仅是医院履行社会责任、服务城市发展的具体实践，更是赋能国资国企改革的重要举措。他指出：“通过‘送健康 进企业’健康巡诊系列活动，我们直接服务于企业最核心的人力资源，致力于将健康隐患消除于未然。这不仅能降低职工的健康风险，提升人力资本质量，更能为企业的稳定运营和高质量发展注入最基础的‘健康活力’，是从健康层面为改革‘保驾护航’。”

　　据悉，下一步，太原康养集团将持续深化这一品牌活动：在服务范围上，将从市属国企拓展至区属国企及优质民营企业；在服务内涵上，将更加注重“防、治、管”有机结合，引入更先进的移动检测设备，开发更具针对性的健康管理套餐，为企业职工提供全生命周期的健康服务，积极为太原市国企的高质量改革征程筑牢健康基石，也为“健康太原”的宏伟蓝图贡献坚实的康养力量。

　　记者 张慧

　　本文图片由受访者提供